日本郵船／ﾅｼｮﾅﾙｽﾀｯﾌ研修を実施｜物流ﾆｭｰｽ｜物流ﾆｭｰｽ＆用語辞典 powerd by e-LogiT

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■日本郵船／ﾅｼｮﾅﾙｽﾀｯﾌ研修を実施

ﾅｼｮﾅﾙｽﾀｯﾌ研修を実施－夢と誇りを持って働けるｸﾞﾙｰﾌﾟを目指して－
2015年10月26日

?前列左から5番目：郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ　取締役常務執行役員　古徳健一前列左から6番目：日本郵船　常務経営委員　吉田芳之

　日本郵船株式会社（本社：東京都千代田区､代表取締役社長：内藤忠顕）と郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ株式会社（本社：東京都港区､代表取締役社長：倉本博光）は10月19日から23日までの5日間､海外ｵﾌｨｽに勤務するﾅｼｮﾅﾙｽﾀｯﾌ向け研修｢Global NYK/YLK Week 2015｣を開催し､世界各地から選抜された日本郵船ｸﾞﾙｰﾌﾟ12人､郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ13人のﾅｼｮﾅﾙｽﾀｯﾌに加え両社国内の日本人社員2人ずつ計29人が参加しました｡
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　この研修は､2012年から日本郵船㈱と郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ（株）が合同で開催しており､参加者が国や部門､会社の垣根を越えて交流を深め､ｸﾞﾙｰﾌﾟ内の結びつきとﾈｯﾄﾜｰｸの更なる強化を目指しています｡
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　今回はﾃｰﾏに｢Bring Values into Action｣を掲げ､NYKｸﾞﾙｰﾌﾟ･ﾊﾞﾘｭｰ（注）の深化によるｸﾞﾙｰﾌﾟとしての競争力強化に関する討議､中期経営計画に基づく各部門の戦略についての講義など､さまざまな側面から日本郵船ｸﾞﾙｰﾌﾟの事業や取り組みについての理解を深め､活発な意見交換を行いました｡また参加者は研修の間､4つのｸﾞﾙｰﾌﾟに分かれ､各ｸﾞﾙｰﾌﾟが今回のﾃｰﾏに関したﾌﾟﾚｾﾞﾝﾃｰｼｮﾝを両社社長および､経営幹部へ向けて行い､事業運営への参加意識を高めました｡参加者それぞれがこの5日間の経験を持ち帰り､自社のｽﾀｯﾌに展開することを期待します｡
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　日本郵船ｸﾞﾙｰﾌﾟは､社員の多様性と挑戦する気概を尊重し､人材育成に力を注ぎ､夢と誇りを持って働けるｸﾞﾙｰﾌﾟを目指していきます｡
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（注）NYKｸﾞﾙｰﾌﾟ･ﾊﾞﾘｭｰ
｢誠意･創意･熱意（3I's）｣を日本郵船ｸﾞﾙｰﾌﾟの企業理念として実現していく際の心構えとして2007年1月に策定｡
http://www.nyk.com/profile/mission/values/
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以上

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