ＵＤﾄﾗｯｸｽ／｢ＵＤｼﾞｬﾊﾟﾝｾｰﾙｽｱﾜｰﾄﾞ２０１４｣開催､販売･ｻｰﾋﾞｽ拠点でのｽｷﾙ向上と後進育成に寄与｜物流ﾆｭｰｽ

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■ＵＤﾄﾗｯｸｽ／｢ＵＤｼﾞｬﾊﾟﾝｾｰﾙｽｱﾜｰﾄﾞ２０１４｣開催､販売･ｻｰﾋﾞｽ拠点でのｽｷﾙ向上と後進育成に寄与

｢ＵＤｼﾞｬﾊﾟﾝｾｰﾙｽｱﾜｰﾄﾞ２０１４｣開催～販売･ｻｰﾋﾞｽ拠点でのｽｷﾙ向上と後進育成に寄与～
ＵＤﾄﾗｯｸｽは４月１１日､全国の販売･ｻｰﾋﾞｽ拠点での車両販売･ｱﾌﾀｰｻｰﾋﾞｽに関わる従業員を表彰する｢ＵＤｼﾞｬﾊﾟﾝｾｰﾙｽｱﾜｰﾄﾞ２０１４｣を開催｡個人部門では､１６８拠点約３０００名から選ばれた１４名の従業員が表彰台にのぼった｡顧客に接する従業員の功績を讃えることで､販売･ｻｰﾋﾞｽ拠点での継続したｽｷﾙ向上と後進育成への貢献が期待される｡
ＵＤﾄﾗｯｸｽは１９７８年から毎年､販売会社の車両販売･ｱﾌﾀｰｻｰﾋﾞｽに関わる従業員の前年度実績に基づいた｢販売会社表彰式｣を実施してきた｡２０１４年度の実績に対して行われた今回の表彰式は､２０１４年１月のＵＤﾄﾗｯｸｽ株式会社と販売子会社であったＵＤﾄﾗｯｸｽ･ｼﾞｬﾊﾟﾝ株式会社の統合に伴い､｢ＵＤｼﾞｬﾊﾟﾝｾｰﾙｽｱﾜｰﾄﾞ｣と改名された｡同表彰には６社の地元販売会社も含まれる｡表彰式は団体部門と個人部門で構成し､団体では地元販売会社特別賞､優秀支社･営業部･ｻｰﾋﾞｽ拠点表彰､個人では優秀ｶｽﾀﾏｰｱﾄﾞﾊﾞｲｻﾞｰ（ＣＡ）･ｻｰﾋﾞｽｱﾄﾞﾊﾞｲｻﾞｰ（ＳＡ）･部品ｱﾄﾞﾊﾞｲｻﾞｰ（ＰＡ）･ﾒｶﾆｯｸ（ＵＤ１級整備士資格）･整備統括およびﾌﾛﾝﾄ表彰と､合わせて９賞が授与された｡最も受賞が困難とされるＵＤ１級整備士資格および優秀ｻｰﾋﾞｽ拠点彰賞をﾀﾞﾌﾞﾙ受賞した､米沢ｶｽﾀﾏｰｾﾝﾀｰ長の安部寿氏（３７）は受賞の喜びを､｢ﾁｰﾑをまとめる秘訣はｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ｡見えない限界に今後も挑戦し続けたい｣と語った｡同氏は､全拠点で最年少のｶｽﾀﾏｰｾﾝﾀｰ長で､２０１３年より１２名いる拠点を率いている｡同資格は複数の国家資格に加えて､ＵＤﾄﾗｯｸｽの基準で１～４級の段階を設定｡１級取得には､１０年以上の経験や技能力だけでなく拠点管理力も求められる｡ＵＤﾄﾗｯｸｽではお客様に信頼いただける販売･ｻｰﾋﾞｽを目指し､２０１２年から販売改革ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ｢ﾘﾃｰﾙｴｸｾﾚﾝｽ｣を導入｡｢ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑの導入で､お客様の情報収集能力など現場での営業力が高まった｡ﾒｰｶｰと販売会社の統合で､全国のどの販売･ｻｰﾋﾞｽ拠点でも同質のｻｰﾋﾞｽを提供できるようになった｣（ＵＤﾄﾗｯｸｽ株式会社九州支社長棚町久雄）｡同ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑの指標の１つである１人当たりの販売台数は､２０１４年は１２年比で３５％向上した｡
審査基準と表彰結果の詳細は以下のとおり｡
＜団体部門＞地元販売会社特別賞

新車販売敢闘賞
ＵＤﾄﾗｯｸｽ北海道株式会社

部品拡販敢闘賞 ? ? ? ? ??
ＵＤﾄﾗｯｸｽ栃木株式会社

優秀営業部表彰全国８１営業部の中から､大阪湾岸ｶｽﾀﾏｰｾﾝﾀｰ（以下同）､山口､佐賀･久留米､長崎､沖縄の５拠点を選出優秀整備拠点表彰売上･利益率の前年実績を上回った､地元販売会社を含む１４拠点を表彰＜個人部門＞優秀ＣＡ表彰前年度の販売実績を上回り､かつＵＤﾄﾗｽﾄ付帯率目標を達成した､地元販売会社６社および該当７支社から３２名を選出
優秀ﾒｶﾆｯｸ表彰（ＵＤ１級整備士資格）

関東支社?
鈴木健太郎

東北支社
柴田英孝

東北支社
安部寿

北陸･長野支社 ? ? ? ? ??
吉村一哉

優秀ＳＡ表彰車両保有規模別とし､熊本､成田､川口･越谷･上尾､下館､津､八尾､日立､三条､県南から､車検およびＵＤﾄﾗｽﾄ契約を最も多く獲得した９名を選出優秀ＰＡ表彰車両保有規模別とし､姫路､鴻巣､釧路､津､八尾､日高､彦根､長野､伊勢から､総部品売上高の前年比伸張率が最も高かった９名を選出優秀整備統括およびﾌﾛﾝﾄ表彰車両保有規模別とし､熊本､愛媛､成田､都城､福島､米子､庄内､原町､佐野から､生産性およびＵＤ車両獲得率などにおいて高い実績をあげた９名を選出

優秀整備拠点表彰 ? ? ??? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?　　　　　 ? ?優秀ﾒｶﾆｯｸ賞を受賞した安部氏｡? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?　　　　　　　個人表彰は内助の功ということで夫婦で受賞
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