ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟ／CSRﾚﾎﾟｰﾄ2014を公表｜物流ﾆｭｰｽ

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■ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟ／CSRﾚﾎﾟｰﾄ2014を公表

【ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ】｢ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟ CSRﾚﾎﾟｰﾄ 2014｣発行（2014/07/22）

ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ株式会社は､2013年度におけるＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟのCSR活動をまとめた｢ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟCSR　ﾚﾎﾟｰﾄ2014｣を発行しました｡

CSRﾚﾎﾟｰﾄ2014（冊子）
当ﾚﾎﾟｰﾄは､ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟのCSR活動をｽﾃｰｸﾎﾙﾀﾞｰの皆さまにお伝えするために､CSRに係る重要ﾃｰﾏを特定し､その主な取り組みをまとめた冊子です｡また､Webｻｲﾄでは冊子の内容に各種ﾃﾞｰﾀを加え､より詳細な情報を紹介しています｡
ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟCSRﾚﾎﾟｰﾄ2014（冊子）
ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟでは､｢信頼､創造､挑戦｣の企業理念のもと､ｽﾃｰｸﾎﾙﾀﾞｰの皆さまの期待に応えていくために､CSR活動における重要ﾃｰﾏを掲げ取り組みを推進しています｡2013年度においては､ISO26000による活動の整理と課題の抽出を行いました｡本冊子では､ﾊｲﾗｲﾄとしてBCP（事業継続計画）･BCM（事業継続ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ）､および女性活躍推進のための取り組みを紹介するとともに､重要ﾃｰﾏである｢安全｣｢環境｣｢社会｣｢従業員｣に関する各種取り組みを掲載しました｡
<ﾊｲﾗｲﾄ1>社会ｲﾝﾌﾗを担う企業の責任として　－大災害時の対応ｰ
大規模災害時におけるBCP･BCMについて､ｽﾃｰｸﾎﾙﾀﾞｰﾀﾞｲｱﾛｸﾞを通じて意見をいただきました｡それらの紹介とともに､大規模災害など社会に重大な影響を及ぼす事象が発生した場合の､ＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟBCP･BCM体制と取り組みの進捗について報告しています｡
<ﾊｲﾗｲﾄ2>女性のﾁｶﾗが会社を成長させる　女性活躍推進のための取り組み
3年目を迎えた､女性活躍推進のための取り組み｢わくわくｳｨﾒﾝｽﾞﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ｣（※）｡その活動を通じて､女性ｽﾀｯﾌによる引越しｻｰﾋﾞｽ｢ﾚﾃﾞｨｰｽﾑｰﾋﾞﾝｸﾞ｣の開始をはじめとする女性の感性を活かしたﾋﾞｼﾞﾈｽが生まれてきています｡それら一連の取り組みを紹介するとともに､積極的にﾋﾞｼﾞﾈｽに参画していく女性従業員を表彰する｢わくわくｱﾜｰﾄﾞ｣の開催について報告しています｡

※中期経営計画の施策の一つとして､事業収入の30%を女性が担う体制を確立する目標を掲げています｡
ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟは､持続可能な社会の実現に向けた取り組みを推進し､皆さまから常に必要とされる企業を目指します｡

【冊子】
A4版　全48ﾍﾟｰｼﾞ

【報告対象期間】
2013年3月21日～2014年3月20日

【報告対象組織】
ＳＧﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽｸﾞﾙｰﾌﾟ

※CSR Webｻｲﾄ（http://www.sg-hldgs.co.jp/csr/）は7月末公開予定です