郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ／７３名が入社｜物流ﾆｭｰｽ｜物流ﾆｭｰｽ＆用語辞典 powerd by e-LogiT

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■郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ／７３名が入社

2013年度新入社員入社式
[2013.4.1]
　郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽ（社長：倉本博光）は､4月1日､本社（東京都港区芝公園）で2013年度新入社員の入社式を行いました｡新入社員73名に向け､倉本社長より以下の訓示が贈られました｡

【当社の事業環境について】･ 2010年10月に郵船航空ｻｰﾋﾞｽとNYKﾛｼﾞｽﾃｨｯｸｽｼﾞｬﾊﾟﾝが統合し､｢陸･海･空｣3つのﾓｰﾄﾞを兼ね備えた総合物流企業､郵船ﾛｼﾞｽﾃｨｸｽが誕生しました｡
･ 2012年は､長期化する欧州債務問題や新興国の成長鈍化など世界経済の冷え込みを背景に､日本経済は低迷しました｡そんな事業環境の中､当社は同年4月に2010年から続く世界での統合が完了し､ﾊﾞﾝｸﾞﾗﾃﾞｼｭとﾄﾙｺで新しい現地法人が加わることで､その規模は今や世界38ｶ国､約440拠点､従業員は約16,000人となりました｡
【新入社員へ心掛けてほしいこと】･ｲﾝﾀｰﾅｼｮﾅﾙ当社はｸﾞﾛｰﾊﾞﾙなﾈｯﾄﾜｰｸを持った総合物流企業になりました｡そこで必要なのは視野を広げ､大きく世界を見る国際性です｡そのためには英語､中国語など語学を学ぶだけでなく､常に世界で何が起きているかに注視し､世界で仕事が出来るよう研鑽して下さい｡
･ﾁｬﾚﾝｼﾞ何事にも果敢に挑戦して下さい｡皆さんは3年から5年のｻｲｸﾙで色々な部署に配属されていきますが､どの部署でも与えられた仕事をこなすだけでなく､勉強する姿勢､挑戦する姿勢を大切にして下さい｡
･｢誠意･創意･熱意｣日本郵船ｸﾞﾙｰﾌﾟのﾊﾞﾘｭｰである誠意･創意･熱意の心構えを大切にして下さい｡お客様に対し､｢誠意･創意･熱意｣を持って接すれば､必ず応えてくれると確信を持っています｡また､上司･同僚ともこの言葉を頭に入れて接して下さい｡

倉本社長からのｽﾋﾟｰﾁ

入社式の様子

以上